Organisatie
Tijdens de Infra 5-daagse in 2022 op Terschelling heeft een groep vertegenwoordigers van de sector besloten zich structureel in te zetten voor een meer diverse, inclusieve en sociaal veilige werkomgeving. Dat heeft geleid tot het initiatief ‘Hee, ben jij oké?’.
Wat begon als een aanzet tot verandering zit nu diep verankerd in de genen van iedereen die zich belangeloos inzet voor Hee, ben jij oké?. Wil jij ook meewerken aan het initiatief? Alle hulp is welkom. Neem contact op met één van de bestuursleden (zie hieronder).
Doelen van Hee, ben jij oké?
We zetten ons in om de volgende doelen te bereiken:
- Sociale veiligheid, diversiteit en inclusie zijn onderdeel van alle treden op de veiligheidsladder en men gedraagt zich ernaar.
- Het open delen van kennis en initiatieven ter bevordering van sociale veiligheid, diversiteit en inclusie binnen de bouw-, infra- en installatiesector.
- Sociale veiligheid, diversiteit en inclusie zijn een intrinsiek onderdeel van het gesprek in de branche.
- De ‘Week van Hee, ben jij oké?’ is een landelijke traditie die ieder jaar op een grotere groep mensen in de sector impact heeft.
- Het complete initiatief is levensvatbaar en blijft zich ontwikkelen, onafhankelijk van de initiatiefnemers.
Ieder jaar een (flinke) stap in de goede richting
Eind 2023 hebben we het initiatief geëvalueerd en gekozen hoe we verder willen. Dit heeft geleid tot de volgende inzichten:
- We willen door met het initiatief en daarbij professionaliseren.
- We organiseren ons onder het bestuur van Stichting Toekomst Infra.
- We splitsen de organisatie in drie delen voor meer focus en grip.
1. Programmateam van de week van Hee, ben jij oké?
- Hans Haak – Royal HaskoningDHV
- Rens van Hedel – Arup
- Ilfa van Duijvenbode – BAM
- Giulia Devilee – TAUW
- Mirko Pap – Dura Vermeer
- Marte Arink – Arcadis
Te bereiken via info@heebenjijoke.nl
2. Bestuurscommissie Hee, ben jij oké?
3. Raad van Advies/Ambassadeurs met onder andere Anton van der Sanden (RHDHV) en Ralph van Roessel (TAUW)